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政策解答
政策解答
（（一：hr 应对方案如下））
(hr应对)变化一：适用主体和范围
(hr应对)变化二：合同签订原则与劳动者告知义务
(hr应对)变化三：劳动合同的签订
(hr应对)变化四：劳动合同的必备条款
(hr应对)变化五：劳动合同的约定条款
(hr应对)变化六：企业规章制度
(hr应对)变化七：无固定期限劳动合同
(hr应对)变化九：劳动合同的终止
(hr应对)变化十：经济补偿金
(hr应对)变化十一：非全日制用工
(hr应对)变化十二：劳务派遣
(hr应对)应对《劳动合同法》HR要做的七件大事
（（二：专家解读劳动法内容如下））
劳动合同法解读一：立法宗旨
劳动合同法解读二：适用范围
劳动合同法解读三：合同订立的原则和效力
劳动合同法解读四：用人单位规章制度
劳动合同法解读五：关于劳动关系三方机制
劳动合同法解读六：工会在劳动合同中的作用
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